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論(lun)安全文化(hua)之(zhi)“安全營養(yang)浸(jin)泡工(gong)程”

天安文苑

論安全文化之“安全營養浸泡工程”

分(fen)類(lei):
員工之家
作者:
來(lai)源(yuan):
2023/07/04 09:30
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論安全文化之安全營養浸泡工程

 

最近我又學習了企業安全文化章節,對“安全營養浸泡工程”頗有感悟。安全文化、安全培訓、安全教育,很多人覺得這些“繁文縟節”沒有必要,說實在的,我剛工作的時候也有這種思想,后來從事過安監工作,直到見了血淋淋的事故現場,思想也真正扭轉了。

年初的時候,有個熟悉的工友去了外地某礦,休班之時,回來小聚,其侃侃而談:“猛然放松,想怎么干就怎么干,提升倒車一個人,刷幫支護一個人,那里的安監好似“打醬油”,干活不受束縛,再也不用擔心被抓三違啦”。聽得周邊是人人羨慕,眾皆向往。可是沒等幾個月此君卻又回來了,眾人疑惑不解,隨追而問之,其答曰:“那里管理太松,也挺嚇人,錨桿支護是私自“截半”的;斜巷提升是靠人“呼喊”的;冒頂、“飛車”是司空見慣的。區隊里是天天有危險,月月有工傷,早晚自己也得撂進去,還是咱礦上安全,干的踏實。”眾人聽了恍然覺悟。

實踐出真知,尤記得13年6月份,星村礦3302運順來了一次沖擊地壓,密集的錨索、架棚、點柱,有針對性的支護,確保了頂板安全。沖擊過后,現場水棚、管線、牌板確實一片狼藉,但巷道頂板沒有被破壞,依然可以確保人員安全通行。所以當抱怨“點柱架棚”不如“割煤進尺”實惠的時候,還是多考慮一下人身安全。

發生安全事故時,往往出現“層層設防,又層層失守”的局面。為何?因為“僥幸心理”才是對安全防線的“降維打擊”。動態“隱患”有時候瞬間便會穿越幾道安全防線。所以安全預案、安全措施、安全監管,有時候還真的難以防得住違章人員那一瞬間的僥幸心理。“安全營養浸泡工程”就是讓“安全意識”成為我們本能的“條件反射”,即便在舉手投足之間也能養成“自主保安”的習慣。

“安全營養”在浸泡的過程中可能會給工友帶來諸多不適。安全課程的培訓顯得枯燥無聊,安全知識的學習占用業余時間,觀看安全視頻又似乎千篇一律。但就是這些“諸多不適”,在一絲絲、一點點、一天天的“浸泡”過程中,潛移默化的改變了自己那不良的作業習慣。安全氛圍變濃了,安全環境自然變好了;樹立安全思想的人變多了,工傷事故自然也就變少了。事物總有正反兩面,“安全浸泡”如同名酒,原料充分發酵才能彌漫酒香,也許這款“陳年佳釀”的酒性會烈一些,但酒品絕對經典!

當下正值全國第22個“安全生產月”。喊下安全口號,想想安全主題,只有在實際工作中消化這些“安全營養”,才能真正實現:“人人講安全,個個會應急”。

 

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